团长作为社区团购的重要“资产”，团长承担以下工作任务：首先，建立团购业务并完成对种子客户的介绍。现有团队的领导者还可以通过各种促销活动吸引更多人加入。其次，提出产品推荐并与客户互动以促成订单。 第三，完成商品配送。第四，完成订单客户的商品售后问题服务。 

可见社区团购中，团长在整个环节中扮演着重要的角色，对于创业者或者企业而言，什么样的人适合担任团长的角色？ 团长该如何挑选呢？

对于没有经验的个体商家或者创业者来说，挑选团长可以参考以下几个方面：

1.选择有能力的

在社交互动中，该团队的负责人除了拥有自己的人脉和信任外，还需要具备两方面的能力，一是营销能力，二是产品选择能力。营销能力与产品的销售数量间接挂钩，产品选择能力则决定了产品是否符合群体需求，将导致产品是否能卖出去。 

①有时间的专职母亲和兼职兼职工作者，这部分人口有很多时间，服务会更加细致，可以集中精力进行在线运营和客户服务；

②社区所有者，物业所有者，居委会等联系紧密的社区内部人员可以轻松获得其他所有者的信任，开发客户相对容易。

③经验丰富的社区业主，这些人已经掌握了社区的基本运作方法，可以更快地上手，并可以减少初期投资的培训成本。

④拥有商店，车库，院子等场所作为存货和提货的临时仓库。 例如，快递站长，社区便利店长，供水站长，小型超市店长等都是不错的选择。

2.职业匹配性

在招募团长时，除了要求团长有相当数量的朋友和社交群体外，他还应具有微信销售经验，并对候选人的职业进行筛选，如果之前做过微商或者微信运营人员较好。 

以上就是对社区团购团长选择的一些小建议，好的团长自然是主要的攻坚力量，不仅可以提高产品销量和利润，更能迅速的扩大社群数量和团购规模，所以对于团长的选择要慎重。